Leitung eines Pflegedienstes, staatlich anerkannt, berufsbegleitend und Vollzeit

Pflegemanagement in der stationären und in der ambulanten Altenhilfe

Kurzinformation:

• Die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) ist staatlich anerkannt sowie von den Pflegekassen und Krankenkassen geprüft und bundesweit anerkannt
• Der Lehrgang umfasst 1100 Theoriestunden, inkl. Studien-, Projekttage und Facharbeit
• Für die staatliche Anerkennung sind zusätzlich 400 Stunden Praktika erforderlich.
• Der Unterricht erfolgt berufsbegleitend oder als Vollzeitkurs
• berufsbegleitend: Oktober 2012 - Oktober 2015
• Vollzeit: Mai 2012 - November 2013
• Seminarzeiten: 8.15 bis 17.00 Uhr
• Preis: 5.650 EUR, Ratenzahlung möglich
• Förderungsmöglichkeiten: u.a. durch Meister-BAföG, Agenturen für Arbeit, Renten/Reha-Stelllen
• Nach erfolgreichem Abschluss dieses Lehrgangs können 40 Fortbildungspunkte erworben werden.
• Der Kurs ist modular aufgebaut. Auf Wunsch kann zusätzlich die Prüfung zur Fachkraft nach § 80 SGB XI (Leitung eines ambulanten Pflegedienstes) sowie zur Heimleitung/Sozialmanagement abgelegt werden.
• Im Anschluss an die Weiterbildung zur stationären Pflegedienstleitung (PDL) sind folgende Aufbaumodule möglich: Qualitätsmanager / Qualitätsbeauftragter, Pflegedienstleitung (PDL) nach DKG-Richtlinien

Die Pflegedienstleitung - PDL ist eine anspruchsvolle Aufgabe, die in hohem Maße die Zufriedenheit der Mitarbeiter/innen, die Pflegequalität und die Umsetzung und Verwirklichung betrieblicher und pflegerischer Ziele beeinflusst. Verantwortungsbereiche wie Qualitätssicherung, Entwicklung von neuen Pflegekonzepten, Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter/innen und nicht zuletzt die Mitverantwortung der Gesamtbetriebsführung müssen bewältigt und umgesetzt werden.

Die Pflegedienstleitung - PDL steuert die Organisationsentwicklung und Kommunikationsstruktur und ist immer häufiger auch im Projekt- und Prozessmanagement gefordert. Dadurch ergeben sich hohe Anforderungen an die fachlichen, betriebswirtschaftlichen, sozialen und methodischen Kompetenzen.

Ziel der Weiterbildung zur Pflegedienstleitung - PDL ist es, diese Kompetenzen zu fördern und die Teilnehmer/innen zu befähigen, die pflegerische Leitung von ambulanten und stationären Pflegeeinrichtungen kompetent auszufüllen.

Rechtliche Grundlagen:

• SGB XI und SGB V
• Weiterbildungsmaßnahmen für leitende Funktionen gemäß der gemeinsamen Grundsätze und Maßstäbe zur Qualität und Qualitätssicherung nach § 80 SGB XI
• Rahmenkonzept für die Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft für das Land Baden-Württemberg.
• Verordnung des Sozialministers des Landes Baden-Württemberg vom 02.08.2004 über die Weiterbildung in Pflegeberufen für die Leitung des Pflegedienstes in Einrichtungen der Altenhilfe und Leitung von ambulanten Diensten (staatliche Anerkennung) und die Heimpersonalverordnung.

Inhaltliche Schwerpunkte:

• Mitarbeiterführung, Personalwirtschaft, Personalentwicklung
• Pflegeorganisation, Personalplanung
• Pflegekonzepte / Gerontologie / Gerontopsychiatrie
• Qualitätsmanagement
• Haftungsrecht, Heim- und Betreuungsrecht
• Kommunikationstechniken, Präsentation und Moderation, Konfliktmanagement
• Projekt- und Prozessmanagement
• Marketing, Kundenorientierung
• Heimbetriebswirtschaftslehre
• Pflegebuchführungsverordnung, Rechnungswesen, Controlling
• Planung und Durchführung eines Praxisprojekts

Zugangsvoraussetzungen und Anmeldung:

• Staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Krankenschwester, Krankenpfleger, Kinderkrankenschwester, Heilerziehungspfleger entsprechend Vorgaben der WVO
• Berufserfahrung i.d.R. mindestens 2 Jahre
• Aufnahmeantrag mit: tabellarischem Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnis entsprechend der Ausbildung, Bestätigung und Zeugnis des Arbeitgebers, Erlaubnis zur Führung der jeweiligen Berufsbezeichnung.

Förderungsmöglichkeiten:

Die Weiterbildung Pflegedienstleitung - PDL wird von den

• Agenturen für Arbeit,
• Renten-/Rehastellen,
• Berufsförderungsdiensten,
• oder auch über Meister-BAföG u.a.

gefördert, sofern ein entsprechender Anspruch besteht. Wir beraten Sie gerne weiter.

Ort der Weiterbildung:

Unser Seminarzentrum liegt im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar direkt beim Heidelberger Hauptbahnhof: Ob Sie von Rheinland-Pfalz, Hessen oder Baden-Württemberg kommen, unsere zentral gelegene Akademie ist für alle leicht erreichbar. Gute Verbindungen mit Zügen, S-Bahnen und weiteren öffentlichen Verkehrsmitteln bestehen nach Darmstadt, Mannheim, Ludwigshafen, Heilbronn, Stuttgart, Karlsruhe, Speyer, Worms, Eberbach, Mosbach, Sinsheim und vielen anderen Orten.

• Förderung: Ratenzahlung möglich; BAföG-Förderung möglich
• Berufsfeld: Gesundheit, Pflege und Soziales - 2
• Kursart: Fort- und Weiterbildung - 4
• Web : http://www.fuu-ak-wiso.de